自建校以來，新大始終引領(lǐng)各項舉措，幫助學(xué)生掌握僱主所需的技能。隨著89.8%的新大畢業(yè)生在六個月內(nèi)成功就業(yè)，CCT將進一步增強他們在技能驅(qū)動型經(jīng)濟中的競爭力。

大學(xué)建議僱主不僅將CCT作為談話的開場白，更要通過這些記錄深入瞭解學(xué)生的主動性、思維方式和價值觀，以便更好地進行人才篩選。與成績單或清單不同，CCT指導(dǎo)學(xué)生更有針對性地選擇活動，更系統(tǒng)地培養(yǎng)各項技能，從而更好地實現(xiàn)與職業(yè)目標(biāo)的匹配。

新大首創(chuàng)終身職業(yè)指導(dǎo)應(yīng)對職場變革

面對新加坡職業(yè)中期轉(zhuǎn)型浪潮及64%校友對職業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)的需求，新大再次創(chuàng)新，成為新加坡首所將終身職業(yè)指導(dǎo)制度化的大學(xué)。自2025年5月1日（國際勞動節(jié)）起，所有^[1]新大學(xué)士與研究生校友，不論畢業(yè)年份，均可終身享有系統(tǒng)性的職業(yè)支持，這一原本只提供給該屆畢業(yè)生的專屬資源，如今全面開放。 

這一創(chuàng)舉與新加坡「技能創(chuàng)前程」等國家戰(zhàn)略相呼應(yīng)，旨在提升職場應(yīng)變能力和終身學(xué)習(xí)素養(yǎng)，以應(yīng)對快速變化的就業(yè)環(huán)境，同時為高等教育機構(gòu)樹立了培養(yǎng)具長期職業(yè)適應(yīng)力畢業(yè)生的新標(biāo)桿。

對SMU MBA畢業(yè)生Richie Sison（2021屆，菲律賓）而言，職業(yè)指導(dǎo)在從金融行業(yè)轉(zhuǎn)向供應(yīng)鏈和運營的過程中發(fā)揮了關(guān)鍵作用。他表示：「新大的就業(yè)咨詢服務(wù)幫助我從金融業(yè)成功轉(zhuǎn)型到供應(yīng)鏈與運營領(lǐng)域。職業(yè)指導(dǎo)使我先後入職亞馬遜新加坡供應(yīng)鏈經(jīng)理及優(yōu)食臺灣地區(qū)運營經(jīng)理。終身職業(yè)支持將為校友應(yīng)對未來職業(yè)挑戰(zhàn)提供持續(xù)助力?！?/em>