弗若斯特沙利文（Frost&Sullivan）一份關(guān)于混合工作的白皮書討論了公司成功適應(yīng)混合工作環(huán)境必須考慮的關(guān)鍵因素。保持混合工作場所是保持勞動力市場競爭力、吸引和留住最有才華的專業(yè)人士的最有效方法之一。白皮書亮點包括：云服務(wù)提供商正在成為采購人工智能解決方案的關(guān)鍵聯(lián)系點。IT正在從技術(shù)支持轉(zhuǎn)向?qū)Ｗ⒂趦?yōu)化、安全和支持。對于虛擬會議，必須尋找促進和支持公平參與的軟件，以優(yōu)先考慮參與者體驗。（美通社頭條）
